Wenn sich ein Kalenderjahr dem Ende neigt, lohnt sich ein Blick zurück auf die Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts (BAG). Diese prägen den arbeitsrechtlichen Alltag oft weit stärker, als die Schlagzeilen vermuten lassen. Während Gesetzesänderungen im Mittelpunkt der medialen Aufmerksamkeit stehen, finden maßgebliche BAG-Entscheidungen häufig nur in Fachkreisen Beachtung. Anknüpfend an unsere erste Veranstaltung im Mai laden wir Sie herzlich zur Fortsetzung unseres Formats

"Bratwurst, Bier und BAG Vol. 2" ein.

Wir stellen drei aktuelle wegweisende Entscheidungen des BAG vor, ordnen sie in den rechtlichen Kontext ein und zeigen konkrete Praxishinweise für Ihr Unternehmen auf. Zudem blicken wir auf anstehende Gesetzesänderungen und deren Auswirkungen.

Unsere Themen im Überblick:

• Kündigungsschutz bei aufgeteilter Elternzeit
• Freistellung im gekündigten Arbeitsverhältnis und die Folgen unwirksamer Freistellungsklauseln
• Auskunftsansprüche des ehemaligen Arbeitgebers, insbesondere zu Bewerbungsbemühungen
• Arbeitsrecht 2027: von der Novelle des Arbeitszeitgesetzes über die Teil-AU bis zur Entgelttransparenz

Die Veranstaltung richtet sich an Entscheidungsträger:innen sowie Verantwortliche aus Personal und HR. Im Anschluss an den fachlichen Teil laden wir Sie herzlich zum gemeinsamen Besuch des Erfurter Weihnachtsmarktes ein, um den Abend bei Glühwein oder Punsch ausklingen zu lassen und die arbeitsrechtliche Community zu stärken.